人才招聘
 中遠堯基置業 誠聘地產英才 |
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平頂山市中遠堯基置業有限公司成立于2010年3月，注冊資金5000萬元。公司自成立以來，秉承“誠實守信、規范經營、責任地產、品質地產”的理念，致力于城中村改造，城市綜合體建設的研究和開發，給平頂山人民提供優質的樓盤，改善人們的生活環境，滿足人們美好居住的需求。目前公司正在開發平頂山市湛河區牛莊城中村改造九龍廣場”項目，占地309畝，建筑規模120萬㎡ ，涵蓋有五星級酒店、大型商業、高檔寫字樓、精品公寓樓、高層住宅多種物業，根據項目開發的需要，現面向社會誠聘英才，全力打造規模一流、品質一流、團隊一流的具有競爭力的企業，共創未來，回報客戶、回報社會。
招聘崗位及要求： |
| 招聘崗位 | 人數 | 崗位要求 |
| 置業顧問 | 30 | 20-30歲，大專及以上學歷，男女不限，形象良好，具備一定溝通表達能力和團隊協作精神，有經驗者優先。 |
| 專職設計 | 1 | 1年以上房地產實操經驗，有責任心態度端正，積極用心。 |
| 策劃執行 | 1 | 1年以上房地產實操經驗，有責任心態度端正，積極用心。 |
【設計部】
| 招聘崗位 | 人數 | 崗位要求 |
| 設備工程師 | 1 | 學歷本科，畢業六年以上，工民建專業及相關工程類專業，五年以上設備設計類相關工作經驗，對各種設備的工作原理及性能較為熟悉，會編寫相關設備文件，參與過招投標工作。會操作各種工作軟件例如AUTOCAD、office、photoshop。 |
| 土建工程師 | 1 | 學歷本科，畢業六年以上，房屋建筑專業及相關工程類專業，五年以上土建設計類相關工作經驗，會操作各種工作軟件例如AUTOCAD、office、photoshop。 |
| 總工 | 1 | 學歷本科，畢業八年以上，工民建專業及相關工程類專業；六年以上設計類相關工作經驗，會操作各種工作軟件例如AUTOCAD、office、photoshop。精準快速的解決施工疑難問題，并形成技術措施；對工程技術應用進行合理定案；有較強的組織協調能力。 |
【綜合外聯部】
| 招聘崗位 | 人數 | 崗位要求 |
| 外聯報批報建人員 | 1 | 男、年齡在25-35之間、會開車、溝通能力強，善于交際、有責任心，懂報建程序、懂圖紙、有一定地產專業知識。 |
【工程部】
| 招聘崗位 | 人數 | 崗位要求 | 任職資格 |
| 設備工程師 | 1 |
1、負責圖紙的審核，工地現場考察、勘察、測繪，督促設計按要求對圖紙進行修改和完善。 2、協助招投標工作。 3、施工過程中，負責施工質量、進度和成本的控制，解決施工中出現的具體專業性技術 4、協調業主、施工單位和監理單位之間以及與其他各專業之間的關系。 5、組織人員審查竣工資料和對單位工程及單項工程初驗和組織竣工驗收，作出工程結算核算意見，辦理結算單。 |
1、學歷本科，畢業三年以上，園林、景觀、土木工程類相關專業； 2、兩年以上土建相關領域施工工作經驗，具有中級以上職稱； 3、熟悉國家及地方相關法規、政策。熟悉施工圖、施工管理和有關的施工規范及要求，掌握項目規劃、建筑設計、施工、驗收規范及市政配套等基本建設程序。 |
【成本合約部】
| 招聘崗位 | 人數 | 崗位要求 |
| 法務專員 | 1 |
1、完成公司各類法律事務處理、法律風險規避、合同管理、法律意識宣傳等法務管理工作； 2、負責相關法律文件的審核； 3、協助上級做好其它日常工作； 4、處理日常訴訟糾紛； 5、為公司各部門提供法律咨詢。 6、有法務工作5年以上工作經驗； 7、工作踏實，有敬業精神； 8、有較強的溝通能力、工作責任心，適應接受能力強。 |
| 招聘崗位 | 人數 | 崗位要求 | 任職資格 |
| 物業經理 | 1 |
1、編寫物業項目的工作指導書、服務計劃，編制項目預算； 2、全面負責物業項目的人員管理、財務管理、物品管理和各項現場管理； 3、能及時向各部門傳達公司各項工作會議的精神及頒布的制度，督促嚴格執行； 4、落實人員做好物業內樓宇管理、日常維修、清掃保潔、綠化養護、門衛保安、衛生消毒、車輛管理及依法制止違規裝修和違章搭建等具體管理服務工作； 5、根據公司和物業項目業委會的要求，主持、審查、簽訂對外的各項經濟合同； 6、審批房屋、公共設施的維修、養護計劃和業主/租戶裝修申請，組織維修人員按時保質完成各項任務，并檢查督促業主/租戶按規定進行裝修； 7、對業主/租戶之間在物業使用中發生的爭議進行協調； 8、定期向業委會報告物業維修、更新費用的收支賬目，接受審核； 9、接受街道和房地產管理部門的指導和監督，配合做好社區管理工作。 |
1、28-45周歲,性別不限； 2、大專及以上學歷，物業管理、酒店管理、旅游管理、公共事業管理或相關專業畢業優先； 3、五年以上物業管理或酒店管理相關從業經驗，至少2年的基層物業行業工作經歷； 4、精通物業服務各項工作的具體內容、標準、程序； 5、身體健康，有較強持續抗壓能力，具備良好的學習能力、溝通表達能力、文字處理能力和危機管理能力； 6、具備良好的計劃、組織、指揮、協調、控制能力和獨立的團隊管理能力； 7、持有物業經理上崗證，有物業管理師證書者優先。 |
| 保安隊長 | 1 |
1、認真執行項目經理的指示，主持保安秩序隊日常工作； 2、組織全體保安隊員高質量地完成小區的安全工作，確保園區人、財、物的安全； 3、制定安全管理制度，消防預案，突發事件應急預案； 4、開展保安員“防火、防盜、防破壞、防爆、防突發事件”的“五防”安全教育、法律知識培訓及相關業務能力； 5、發現消除安全隱患，指揮重大活動的現場安全工作演練； 6、相關崗位管理工作一年以上從業經驗； 7、具備相關安全保衛工作經驗或部隊轉業工作經驗者優先。 |
1、男性身高需在1米73以上； 2、酒店、二級資質物業以上等服務行業從業經驗二年以上； 3、有較強的親和力和良好的溝通表達能力； 4、高中、中專及以上學歷； 5、具備較強的組織、計劃、協調、領導能力； 6、正直誠實、有較強的服務意識。 |